André Rizek ganha indenização da Editora Abril, mas não leva
21/2/2025 | Empresa deve ao jornalista um montante de R$ 471 mil; só que não vai pagar; entenda
21/2/2025 | Empresa deve ao jornalista um montante de R$ 471 mil; só que não vai pagar; entenda
5/2/2025 | Tribunal reconhece que apresentador da SporTV arcou com indenizações que cabiam ao Grupo Abril, sua empregadora à época
5/12/2024 | Decisão do TRT-2 de São Paulo determina registro dos entregadores sob pena de multa de R$ 5 mil por infração e por trabalhador encontrado em situação irregular; empresa vai recorrer
29/8/2024 | Ela perdeu totalmente a paciência durante audiência virtual e disse ainda que teria uma “alegria enorme” se deixasse de julgar o processo em questão
4/7/2024 | Atriz global perdeu ação trabalhista movida por Denise de Oliveira, que trabalhou em sua casa durante anos
3/4/2024 | Repórter Veruska Donato ainda poderá ter direito à indenização trabalhista milionária de mais de R$ 8 milhões
30/11/2023 | Juíza solicitou licença médica após exposição pública dos fatos ocorridos em audiência comandada por ela na Vara Trabalhista de Xenxerê, SC.
28/11/2023 | Juíza intima testemunha a tratá-la por Excelência ou suspende a audiência. OAB do estado entra em campo
1/8/2023 | Mulher de Tangará da Serra havia sido dispensada por patrão bolsonarista após usar o status do WhatsApp para celebrar a vitória eleitoral de Lula; caso foi parar na Justiça do Trabalho
13/6/2023 | Superior hierárquico usou as redes sociais para expor colega e dar a entender que ambos teriam um caso
22/5/2023 | Oficiais de Justiça cumpriam mandado de apreensão de retroescavadeira para pagamento de dívida trabalhista quando ouviram as primeiras ameaças
28/9/2021 | À Fórum, a empresa afirmou que ainda não foi notificada pela Justiça, mas que deve recorrer da decisão, pois, “não há relação de emprego entre os motoristas e a plataforma”
1/6/2021 | Herdeiros do ator também conseguiram indenização por causa cancelamento do plano de saúde pela emissora durante o tratamento
15/2/2021 | Liminar concedida pela Justiça trabalhista ainda veta que empresa faça propostas individuais enquanto conversas estiverem sendo feitas com sindicato
9/2/2021 | Na liminar concedida, a Ford fica proibida de assediar os trabalhadores e seus representantes do Sindicato, é obrigada a garantir os salários dos trabalhadores enquanto durar a negociação coletiva e a garantir a estabilidade até dezembro de 2021.